पेंशन अनुक्रमण के लिए नए नियम। पेंशन इंडेक्सेशन पर ताजा खबर क्या पेंशन का दूसरा इंडेक्सेशन होगा?

नया पेंशन सुधार 1 अक्टूबर से पेंशन की राशि में उल्लेखनीय वृद्धि होगी।

इसके अलावा, वह सभी नागरिकों के लिए उनके आकार को समान करेंजिनके पास समान बीमा अनुभव और वेतन है, लेकिन साथ ही उन्होंने अपनी श्रम गतिविधि को पूरा किया अलग साल(इस वजह से, ये लोग भुगतान की राशि में खो गए)।

मंत्रियों के मंत्रिमंडल से स्पष्टीकरण:

"अब समान वर्षों के साथ पेंशन का आकार बीमा अनुभवऔर कमाई में 2.5 गुना का अंतर हो सकता है। औसत के बाद से वेतन, जिसका उपयोग पेंशन की गणना में किया जाता है, बढ़ता गया, और स्वयं पेंशन को संशोधित नहीं किया गया। सरकार इसे ठीक करना चाहती है।"

यदि सुधार 1 अक्टूबर, 2017 से अपनाया जाता है12 मिलियन यूक्रेनियन में से 9 के लिए पेंशन बढ़ेगी।इनमें से, प्रधान मंत्री के अनुसार, 1.1 मिलियन से अधिक यूक्रेनियन लगभग 1,000 UAH अधिक वेतन प्राप्त करेंगे, और अन्य 1.3 मिलियन को औसतन 200 UAH की वृद्धि प्राप्त होगी। शेष द्रव्यमान, औसतन, 200 से 1000 UAH की सीमा में वृद्धि प्राप्त करेगा।

यूक्रेन वलोडिमिर ग्रॉसमैन के प्रधान मंत्री द्वारा टिप्पणी:

"हम स्वीकार करने के करीब हैं महत्वपूर्ण निर्णययूक्रेन में नई पेंशन प्रणाली के बारे में। यह सुधार, यह परिवर्तन उचित है, और इसके लिए मतदान करने से 1 अक्टूबर से 12 यूक्रेनियन में से 9 मिलियन के लिए पेंशन बढ़ाना संभव हो जाएगा।"

पिछली बार 2012 में असंतुलन को ठीक किया गया था। लेकिन, तब से औसत वेतन दोगुना से अधिक हो गया है। ठीक इसी वजह सेअधिकांश यूक्रेनियन को निर्वाह स्तर से नीचे पेंशन प्राप्त होती है (यूएएच 1,544)।

पेंशन वृद्धि किसे नहीं मिलेगी

यूक्रेन के नेशनल एकेडमी ऑफ साइंसेज के जनसांख्यिकी और सामाजिक अनुसंधान संस्थान का कहना है कि वे नागरिक जिन्होंने कृषि में कम मजदूरी के लिए काम किया, औद्योगिक सुविधाओं पर, विशेष रूप से उन जगहों पर जहां उनसे शुल्क नहीं लिया गया था अधिमान्य सेवा. यह उन लोगों को भी प्रभावित करेगा जिनका वेतन यूक्रेन में औसत स्तर से 1.5-2 गुना अधिक था।

सबसे अधिक संभावना है, महिला पेंशनरों के शेर के हिस्से में वृद्धि नहीं होगीकम कार्य अनुभव और पुरुषों की तुलना में कम वेतन के कारण।

"पेंशन सूत्र"

अब पेंशन की राशि आनुपातिक रूप से बीमा अवधि और कमाई की अवधि पर निर्भर करती है, अर्थात यह सूत्र द्वारा निर्धारित की जाती है। वास्तव में, इसकी गणना इस प्रकार की जाती है:औसत वेतनसेवानिवृत्ति से तीन साल पहलेदो कारकों से गुणा (कार्य अनुभव)और (मजदूरी का राष्ट्रीय औसत से अनुपात)।

इस घटना में कि राशि निर्वाह न्यूनतम से कम है, लेकिन आपके पास 30 वर्षों का बीमा अनुभव (पुरुषों के लिए 35) है, पेंशन निर्वाह स्तर पर निर्धारित की जाएगी।

यदि सुधार अपनाया जाता है, तो उच्च औसत वेतन को ध्यान में रखते हुए पेंशन में वृद्धि की जाएगी। हालांकि, इस मामले में, बीमा अवधि गुणांक 1.35 से घटाकर 1 कर दिया जाएगा। ऐसी स्थिति में, यदि पहले पेंशनभोगी को राष्ट्रीय औसत के स्तर पर वेतन मिलता था, तो सुधार लागू होने के बाद, यह निर्वाह स्तर से भी नीचे हो सकता है।

सबसे बड़ी पेंशन वृद्धि किसे मिलेगी?

अधिकांश यूक्रेनी पेंशनरों के पास कम से कम 40 वर्षों का बीमा अनुभव है, लेकिन सबसे बड़ा लाभ 2012 से पहले सेवानिवृत्त हुए और उच्च वेतन प्राप्त करने वालों द्वारा प्राप्त किया जाएगा। ये वे लोग हैं जो 600, 700 और यहां तक ​​​​कि 1000 UAH की वृद्धि पर भरोसा कर सकेंगे। ऐसी परिस्थितियों में 2017 के अंत तक, औसत पेंशन 2,000 UAH से अधिक होनी चाहिए।

यह अभी तक स्पष्ट नहीं है कि सुधार पर मतदान होगा या नहीं, लेकिन यूक्रेनी पेंशनभोगी अधिक की उम्मीद करना चाहेंगे। इसके अलावा, पेंशन में यह निंदनीय वृद्धि मेल खाने वाली है अंतर्राष्ट्रीय दिवसवृद्ध लोग, जो 1 अक्टूबर को पूरी दुनिया में मनाया जाता है।

दिमित्री सामोल्युक

8 अक्टूबर, 2017 को यूक्रेन के राष्ट्रपति पी। पोरोशेंको ने एक डिक्री पर हस्ताक्षर किए, जिसके अनुसार पेंशनरों के लिए पेंशन बढ़ाई जाएगी। वह, हमेशा की तरह, इस कार्रवाई में साथ था। सुंदर भाषण, जोर देकर कहा कि पेंशन वृद्धि चुनाव से पहले नहीं हुई (जैसा कि आमतौर पर होता है), लेकिन उनसे बहुत पहले।

यूक्रेन में लगभग 12 मिलियन पेंशनभोगी हैं, पूर्वानुमान के अनुसार, 9 मिलियन 200 से 1000 UAH की राशि में पेंशन वृद्धि पर भरोसा कर सकते हैं। नतीजतन, यूक्रेनियन के लिए पेंशन का आकार बढ़ाया जाएगा, लेकिन यह कितना अच्छा है और इसमें क्या शामिल हो सकता है, लेख की सामग्री में आगे पढ़ें।

यूक्रेन में इतनी अल्प पेंशन क्यों है: सुधार से पहले और बाद में गणना सूत्र

कई कारक पेंशन भुगतान के गठन को प्रभावित करते हैं, अर्थात्:

• देश में वेतन के औसत स्तर को उस समय ध्यान में रखा जाता है जब कोई व्यक्ति सुयोग्य विश्राम पर जाता है;
• कार्य अनुभव;
• औसत से स्वयं के वेतन का अनुपात।

गणना सूत्र जैसा दिखता है इस अनुसार: औसत वेतनसेवानिवृत्ति से तीन साल पहले दो कारकों से गुणा (कार्य अनुभव)और (मजदूरी का राष्ट्रीय औसत से अनुपात)।

यदि गणना निर्वाह स्तर से नीचे की राशि देती है, तो सेवा की लंबाई को ध्यान में रखा जाता है, जिसके आधार पर पेंशन भुगतान को निर्वाह स्तर के स्तर पर बराबर किया जाता है। महिलाओं के लिए यह 30 वर्ष है, यूक्रेनी पुरुषों के लिए यह 35 वर्ष है।

फ़िलहाल यूक्रेन में पेंशन इतनी कम क्यों है? बात यह है कि पेंशन भुगतान की आखिरी पुनर्गणना 2012 में हुई थी। तब से, वेतन 2.5 गुना बढ़ गया है, लेकिन पेंशन उसी स्तर पर बनी हुई है।

2017 के नए पेंशन सुधार के अनुसार, उच्च वेतन को ध्यान में रखते हुए पेंशन में वृद्धि की जाएगी। हालांकि, इस मामले में, बीमा अवधि गुणांक 1.35 से घटाकर 1 कर दिया जाएगा। ऐसी स्थिति में, यदि पहले पेंशनभोगी को राष्ट्रीय औसत के स्तर पर वेतन मिलता था, तो सुधार लागू होने के बाद, यह निर्वाह स्तर से भी नीचे हो सकता है।

सबसे बड़ी पेंशन वृद्धि किसे प्राप्त होगी?

नए पेंशन सुधार के अनुसार, 2012 से पहले सेवानिवृत्त हुए और उच्च वेतन प्राप्त करने वाले पेंशनभोगियों को पेंशन में सबसे महत्वपूर्ण वृद्धि प्राप्त होगी। इस मामले में, अधिभार 600-1000 UAH होगा। यानी उनकी मासिक पेंशन 2000 UAH से अधिक होगी।

जिन लोगों ने 40 से अधिक वर्षों तक काम किया है और राष्ट्रीय औसत से 1.5-2 गुना अधिक वेतन प्राप्त किया है, वे भी महत्वपूर्ण वृद्धि पर भरोसा कर सकते हैं।

किसे वेतन वृद्धि नहीं मिलेगी या यह नगण्य होगी

जिन नागरिकों ने कृषि के क्षेत्र में कम मजदूरी दरों पर काम किया, औद्योगिक सुविधाओं पर, विशेष रूप से उन जगहों पर जहां अधिमान्य सेवा अर्जित नहीं की गई थी, पेंशन की पुनर्गणना के अंतर्गत नहीं आते हैं।

बड़ी संख्या में महिला पेंशनभोगियों को सेवा की कम अवधि और पुरुषों की तुलना में कम वेतन के कारण वृद्धि नहीं मिलेगी।

विशेषज्ञ, यूक्रेन में पेंशन भुगतान के साथ स्थिति पर टिप्पणी करते हुए ध्यान दें कि में समय दिया गयापेंशनभोगियों के पास बहुत है कम स्तरआय। 2016 के अंत में, देश में औसत पेंशन औसत वेतन का लगभग 32% थी। और यह बहुत कम पेंशन प्रावधान को दर्शाता है।

मुझे विश्वास है कि 1 अक्टूबर, 2017 से नया पेंशन सुधार इस स्थिति को बदल देगा बेहतर पक्षऔर हमारे पेंशनभोगी न केवल छुट्टियों पर मांस का एक टुकड़ा खरीद सकेंगे।

प्रिंट पाठ

• . यह रोक 2020 तक रहेगी। विशेषज्ञों का मानना ​​है कि इसके गठन की कोई वापसी नहीं होगी, वित्त पोषित भागव्यक्तिगत पेंशन पूंजी की जगह लेगा।
• . बीमा इंडेक्सेशन को 1 जनवरी तक स्थगित कर दिया जाएगा। वृद्धि होगी 3,7% . 1 अप्रैल से सामाजिक पेंशन का इंडेक्सेशन होगा 4,1% .
• . इंडेक्सिंग 2018 में भी जमी रहेगी। मैक्सिम टोपिलिन ने कहा कि वेतन में वृद्धि से नियोजित पेंशनरों के जीवन स्तर में वृद्धि सुनिश्चित होती है।
• . भुगतान की शर्तें वित्त पोषित पेंशनबढ़ाकर 246 माह कर दिया गया है। यह तथाकथित उत्तरजीविता अवधि है, जो मूल पेंशन के पूरक की मासिक राशि की गणना में शामिल है - बचत की राशि इसमें विभाजित है।
• . प्रणाली की परियोजना अनुमोदन के अंतिम चरण में है। लॉन्च 2018 में शुरू होने की योजना है, और 2019 में पूरी तरह से चालू हो जाएगा।
• . कामकाजी पेंशनरों के लिए पेंशन की पुनर्गणना के साथ। वृद्धि की राशि 2016 के लिए बीमा प्रीमियम की राशि पर निर्भर करती है, लेकिन मौद्रिक शर्तों में 3 आईपीसी या 223 रूबल से अधिक नहीं होनी चाहिए।
• 20 जुलाई. 2018 से, एक उत्तरजीवी की पेंशन उन अनाथों को दी जाएगी जिनके माता-पिता अज्ञात हैं। पहले उन्हें पेंशन नहीं दी जाती थी।
• 30 जून. बर्खास्तगी के बाद कार्यरत पेंशनरों के पेंशन को अनुक्रमित करने की अवधि को तीन महीने से घटाकर एक कर दिया गया है। बढ़ी हुई राशि में पेंशनभोगी अपनी बर्खास्तगी के अगले महीने पेंशनभोगी प्राप्त कर सकेंगे।
• . 2017 में कार्यरत पेंशनरों के लिए पेंशन का अनुक्रमण नहीं होगा। 2018 में रिटर्निंग इंडेक्सेशन का मुद्दा सरकार के विचाराधीन है।
• . एक साल में दूसरी बार सामाजिक और बीमा पेंशन बढ़ाई गई। सामाजिक पेंशन का सूचकांक 1.5% था, और बीमा पेंशन 0.38% थी (वार्षिक सूचीकरण 5.8% था)।

2016 में पेंशन का सूचीकरण

2016 में पेंशन भुगतान का मुद्दा बार-बार उठा था। सांसदों और विभिन्न विभागों के प्रतिनिधियों ने समस्या को हल करने के तरीकों की पेशकश की। बात यह है कि देश में आर्थिक स्थिति ने तब पेंशनभोगियों के पक्ष में भुगतान की एक मानक पुनर्गणना करने की अनुमति नहीं दी, अर्थात् वास्तविक मुद्रास्फीति स्तर पर लाभ बढ़ाने के लिए।

कई बैठकों के परिणामस्वरूप, केवल बीमा पेंशन को सूचीबद्ध करने का निर्णय लिया गया 4% जो बीत चुका है। उस समय, बढ़ोतरी की दूसरी लहर का सवाल ही नहीं उठाया गया था, और समय के साथ यह घोषणा की गई कि गिरावट में अतिरिक्त इंडेक्सेशन संभव है, लेकिन इसका प्रतिशत राज्य की आर्थिक स्थिति और इसके सबसे महत्वपूर्ण उद्योगों पर निर्भर करेगा। .

वर्तमान में, सरकार ने पेंशन के दूसरे इंडेक्सेशन को 5,000 रूबल के एकमुश्त भुगतान के साथ बदलने का फैसला किया है। प्रधान मंत्री के अनुसार डी.ए. मेदवेदेव, इन फंडों को जनवरी 2017 में लगभग 43 मिलियन पेंशनरों को प्राप्त होगा, जिनमें कामकाजी नागरिक और सैन्य पेंशनभोगी शामिल हैं।

यह समझना महत्वपूर्ण है कि लेख सबसे बुनियादी स्थितियों का वर्णन करता है और कई तकनीकी मुद्दों को ध्यान में नहीं रखता है। अपनी विशिष्ट समस्या को हल करने के लिए कानूनी सलाह प्राप्त करें। आवास के मुद्देहॉटलाइन:

2017 में पेंशन का अनुक्रमण

अंतिम समाचारपेंशन 2017, यह बताया गया है कि रूसी संघ के प्रधान मंत्री डी। मेदवेदेव ने अपने हालिया बयान में, राज्य के शासी निकायों और प्रमुख विभागों के कर्मचारियों को पेंशन भुगतान के अनुक्रमण के लिए सामान्य अनुसूची में लौटने के लिए हर संभव प्रयास करने का आह्वान किया। उनके अनुसार, लाभों में वृद्धि के साथ वर्तमान स्थिति से पेंशन द्वारा क्रय शक्ति का नुकसान हुआ है, और केवल एक चीज जो इस स्थिति को बदल सकती है, वह है लाभ की पुनर्गणना की प्रक्रिया में वापसी, कानून द्वारा निर्धारित रूसी संघ। सरकार के प्रमुख ने 2017 से मौजूदा आदेश को बहाल करने और भुगतान के आकार और संभावनाओं को वापस करने की मांग की।

2017 में बीमा पेंशन

फिलहाल रूस में वृद्धावस्था के लिए औसत आकार है 13 657 रूबल(2017 में Muscovites के लिए पेंशन राष्ट्रीय औसत से अधिक होगी)। प्रत्येक नागरिक के लिए, एक अच्छी तरह से योग्य आराम तक पहुंच लाभ की गणना के लिए प्रदान करती है, इसे ध्यान में रखते हुए ज्येष्ठताऔर संचित अंक।

सुधार के बाद पेंशन प्रणाली 2015 में, वृद्धावस्था लाभ बीमा और भागों से बना होना शुरू हुआ। बीमा लाभ का एक निश्चित हिस्सा है, जिसे सालाना ऊपर की ओर अनुक्रमित किया जाता है, और वित्त पोषित हिस्सा केवल उन नागरिकों को सौंपा जाता है जो 1967 के बाद पैदा हुए थे। नियुक्ति के कारणों के आधार पर पेंशन लाभतीन प्रकार के भुगतान हैं:

पेंशन की गणना और विकलांगता के संबंध में स्वीकृत सूत्र का उपयोग किया जाता है:

एसपी=एफवी*के+पीके*एस*के, जहां:

• एसपी - कुल पेंशन उपार्जन।
• पीवी - निपटारे के दिन भत्ते का एक निश्चित हिस्सा।
• कश्मीर - अतिरिक्त बोनस अंक।
• पीसी - वार्षिक पेंशन गुणांक की कुल राशि।
• सी - गणना के समय एक आईपीसी बिंदु की लागत।

कमाने वाले के नुकसान के लिए, पेंशन भुगतान की गणना कुछ अलग तरीके से की जाती है:

एसपीएसपीके = आईपीसी एक्स एसपीके,

जहां एसपीएसपीके - ब्रेडविनर के नुकसान के मामले में बीमा पेंशन का आकार;
IPC - मृतक ब्रेडविनर का व्यक्तिगत पेंशन गुणांक;
एसपीके - एक की लागत पेंशन गुणांकजिस दिन से यह नियुक्त किया जाता है बीमा पेंशनकमाने वाले की हानि पर।

2017 में बीमा पेंशन का सूचीकरण 1 फरवरी, 2017 को 5.4% उत्पादन किया। 1 अप्रैल से 0.38% का अतिरिक्त इंडेक्सेशन किया जाएगा। कुल वृद्धि 5.8% होगी।

2017 में बीमा पेंशन की गणना का एक उदाहरण

सर्गेई सेमेनोविच, जिन्होंने एक प्रमुख विशेषज्ञ के रूप में काम किया नगरपालिका संस्था, मुड़ा 59 साल. चूंकि अभी भी काम पर रहने और अतिरिक्त अंक और अनुभव प्राप्त करने का अवसर था, इसलिए आदमी ने स्वतंत्र रूप से अपने भत्ते की गणना करने का फैसला किया सही पसंद: कुछ और वर्षों के लिए काम पर रहें या एक अच्छी तरह से आराम करें।

सर्गेई सेमेनोविच ने पेंशन फंड की स्थानीय शाखा का रुख किया, जहां उन्होंने भविष्य के लाभों की गणना के लिए नियमों के बारे में जानकारी प्राप्त की, आवश्यक जानकारी और व्यवसाय में उतर गए।

नागरिक ने सीखा कि क्या बनता है - 4805.11 रूबल. आदमी ने यह भी गणना की कि अर्जित पेंशन अंकों की संख्या - 73 अंक. बिंदु मान 78.58 रूबल.

गणना इस प्रकार है:

4805.11 + 73 * 78.58 \u003d 10541.45 रूबल.

नतीजतन, आदमी ने सेवानिवृत्ति में जल्दबाजी नहीं करने का फैसला किया। इसके अलावा, हर साल लाभों को अनुक्रमित किया जाएगा, और बिंदु का मूल्य बढ़ेगा, और परिणामस्वरूप, लाभ और भी अधिक बढ़ जाएगा।

2017 में वित्तपोषित पेंशन

पेंशन लाभ के घटकों में से एक वित्त पोषित है, जो प्रत्येक नागरिक के लिए प्रदान नहीं किया जाता है। केवल 1967 या उसके बाद पैदा हुए लोग पात्र हैं। एक नागरिक स्वतंत्र रूप से टैरिफिकेशन चुन सकता है, जिसके अनुसार भविष्य में नियोक्ता की कटौती उसके पक्ष में विभाजित की जाएगी।

वित्त पोषित हिस्से के सुधार के बारे में अलग-अलग राय व्यक्त की गई। उदाहरण के लिए, वित्त पोषित हिस्से को स्वैच्छिक आधार पर स्थानांतरित करने का प्रस्ताव था। योगदान की दर पहले वर्ष में 0% से होनी थी, बाद के वर्षों में 1% की वृद्धि, 6% तक। यह 5 साल के लिए दर पर भुगतान स्थगित करना था। इस प्रणाली में भागीदारी घोषणात्मक है। जिन नागरिकों ने इनकार का आवेदन जमा नहीं किया है, वे स्वतः नामांकित हो जाएंगे।

पेंशन पूंजी प्राप्त करने के लिए कई विकल्प हैं। विशेष रूप से, संचित राशि का 20% 5 साल पहले स्थानांतरित किया जा सकता है सेवानिवृत्ति की उम्र. यह केवल आपातकालीन स्थितियों में किया जाता है।

पहली बार, भत्ते का वित्त पोषित हिस्सा 2014 में "जमे हुए" था। इस निर्णय को रूसी संघ के पेंशन फंड के काम को स्थिर करने की आवश्यकता से समझाया गया था। आज तक, गठन के "फ्रीज" को लगातार तीसरे वर्ष बढ़ाया गया है।

अधिकारियों के अनुसार, यह कदम नागरिकों के पक्ष में पेंशन भुगतान के आकार को कम करने और संकट-विरोधी योजना के वित्तपोषण से संबंधित मुद्दे को हल करने के लिए जारी धन का उपयोग करने की अनुमति देता है।

अक्टूबर 2016 में, विस्तार करने का निर्णय लिया गया था 2019 तक फ्रीज.

वित्त पोषित पेंशन के भुगतान की अवधि भी बढ़ा दी गई थी 240 महीने. इस सूचक का उपयोग मासिक भुगतान के आकार की गणना करने के लिए किया जाता है, जो जीवन के लिए जारी रहेगा।

2017 में वित्त पोषित पेंशन पर सबसे लोकप्रिय प्रश्न और उत्तर

सवाल:नमस्ते। मेरा नाम तात्याना है और मैं एक अर्थशास्त्री के रूप में काम करता हूँ। मेरा जन्म 1983 में हुआ था और मेरे पास वित्त पोषित हिस्से का अधिकार है। अब सवाल यह है कि किसे चुना जाए। इसके अलावा, संदेह पैदा हुआ कि क्या मैं सक्षम हो पाऊंगा अतिरिक्त वर्षहमारे देश में नवीनतम घटनाओं के संबंध में अपनी वित्त पोषित पेंशन का उपयोग करें। मुझे बताएं कि कौन सा निर्णय करना है ताकि पेंशन ठीक हो पूरे मेंऔर साथ ही मैं इसे स्वयं प्रबंधित कर सकता था। क्या अगले साल बचत के "फ्रीज" को खत्म करने के लिए कोई बदलाव अपेक्षित है?

उत्तर: हैलो तातियाना। स्थिति इस प्रकार है। के अनुसार संघीय कानून "वित्त पोषित पेंशन पर", आपके पास टैरिफ में से किसी एक को चुनने का अधिकार है:

• 10% - बीमा और 6% - संचयी भाग;
• 16% - बीमा भाग।

पहले मामले में, आपको बचत के सफल निवेश और पेंशन सह-वित्त पोषण कार्यक्रम में भागीदारी के माध्यम से अपने लाभों को बढ़ाने का अवसर मिलेगा, और दूसरे मामले में, वृद्धि स्थिर होगी, जो पेंशन बिंदुओं के सूचकांक और संचय पर निर्भर करेगी। .

हालाँकि, 2019 तक, वित्त पोषित भाग के गठन पर रोक अभी भी प्रभावी है। इसका मतलब है कि नियोक्ता के सभी बीमा अंशदान आपके लिए बीमा पेंशन के गठन में जाएंगे।

2017 में आईपीके

पिछले साल, पेंशन लाभ की गणना के लिए एक नया संकेतक पेश किया गया था -। प्रत्येक नागरिक के लिए, इस आंकड़े की अलग से गणना की गई थी, और इसका आकार पेंशनभोगी की वरिष्ठता और वेतन पर निर्भर करता था। गणना में पैटर्न बेहद सरल था, सेवा और वेतन की अवधि जितनी अधिक होगी, सूचक उतना ही अधिक होगा, और इसलिए पेंशन।

प्रत्येक नागरिक के लिए IPC की गणना व्यक्तिगत रूप से की जाती है, और फिर, सभी संकेतकों का उपयोग करते हुए, वार्षिक IPC की गणना की जाती है, जो भत्ते की गणना के लिए आवश्यक है। गुणांक को सरकार द्वारा सालाना अनुक्रमित किया जाता है, जिसका अर्थ है लाभ में वृद्धि। IPC को अंकों में मापा जाता है, और प्रत्येक बिंदु का अपना मूल्य होता है। 2016 में एक बिंदु की लागत थी 74.27 रूबल. के अनुसार 1 जनवरी 2017 से पेंशन कानूनयह मान अनुक्रमित किया जाएगा और होगा 78.58 रूबल.

किए गए सुधारों के आधार पर, वृद्धावस्था भुगतानों को निर्दिष्ट करने की शर्तें भी बदल गई हैं। 2017 से:

• एक नागरिक के पास कम से कम होना चाहिए 8 साल;
• IPC अंकों की न्यूनतम संख्या से कम नहीं है 11,4 .

अंतिम बिंदु एक नागरिक के रोजगार की कुल अवधि और उसके वेतन की राशि पर निर्भर करता है। उच्चतम संभव वेतन प्राप्त करने पर, वर्ष 2017 में प्राप्त अंकों की संख्या होगी 8,26 और 2021 तक सूचक तक बढ़ जाएगा 10 पॉइंट. वित्त पोषित पेंशन के गठन के मामले में, वार्षिक संकेतक का आकार काफी कम हो जाएगा, लेकिन यदि आप लाभ के इस हिस्से को अस्वीकार करते हैं, तो आवश्यक संख्या में अंक बहुत जल्दी प्राप्त किए जा सकते हैं।

2017 में पेंशन की राशि

रूसी प्रधान मंत्री डी मेदवेदेव के नवीनतम बयान के अनुसार, 2017 में पेंशनवर्तमान मुद्रास्फीति दर को अनुक्रमित किया जाएगा। अन्य राज्य संरचनाओं के प्रतिनिधियों ने बार-बार इसी तरह के बयान दिए हैं।

1. 1 जनवरी को ग्रामीण बस्तियों में पेंशनभोगियों के लिए भत्ता बढ़ाया गया;
2. 1 फरवरी - वृद्धावस्था भत्ता, सैन्य पेंशन, मासिक आय और सामाजिक लाभ अनुक्रमित हैं;
3. 1 अप्रैल सामाजिक पेंशन, बीमा का दूसरा सूचकांक;
4. सैन्य कर्मियों के लिए पेंशन लाभों की पुनर्गणना की परिकल्पना की गई है;

2016 में, पेंशन भुगतान की निम्नलिखित राशियाँ स्थापित की गईं:

• औसत पेंशन लाभ - 13 720 रूबल;
• भुगतान - से कम नहीं 13 500 रूबल;
• एक विकलांग बच्चे के लिए भत्ता 13 349 रूबलऔर अधिक;
• युद्ध के दिग्गजों का भत्ता 36 000 रूबल;
• मास्को में पेंशनरों के लिए मुआवजा 14 500 रूबल.

न्यूनतम निर्वाह का आकार प्रभावित करता है कि क्या होगा 2017 में. 2017 के लिए, पेंशनरों के लिए पीएम का आकार कम कर दिया गया है 8540 रूबल.

साथ ही, फरवरी इंडेक्सेशन यूडीवी और उसमें शामिल सामाजिक सेवाओं के सेट को प्रभावित करेगा, जो पहुंचेगा 1048.97 रूबलप्रति महीने।

दो बच्चों वाली महिलाओं के लिए पेंशन की गणना

इवानोवा गैलिना 25 और 15 साल के दो बच्चों की मां हैं। अक्टूबर 2017 में, वह 55 साल की हो गई, उसने काम जारी नहीं रखने और बीमा पेंशन लेने का फैसला किया। आईपीसी राशिबैंकिंग क्षेत्र में काम के लिए भर्ती की राशि 156 अंक. पेंशन गणनाऔरत के लिए:

156*78,58+4805,11 = आरयूबी 17,063.59.

हालांकि, महिला ने बच्चों के लिए दस्तावेज उपलब्ध नहीं कराए। मातृत्व अवकाश के दौरान, पहले बच्चे के लिए 1.8 आईपीसी और दूसरे के लिए 3.6 आईपीसी भी प्राप्त हुए। 2017 में बच्चों के लिए पेंशन की पुनर्गणनागैलिना के लिए:

(156 + 1.8 + 3.6) * 78.58 + 4805.11 \u003d 17487.92 रूबल।

चूंकि गैलिना की देखभाल में एक नाबालिग बच्चा है, आश्रित के लिए अतिरिक्त भुगतान 1601.7 रूबल होगा. पेंशन की अंतिम राशि आरयूबी 19,089.62.

इस मामले में 2017 में दो बच्चों की परवरिश करने वाली महिलाओं के लिए पेंशन की पुनर्गणना की गई आरयूबी 2,026.03.

रूसी संघ में सामाजिक पेंशन की राशि

	पेंशन राशि
उत्तर के छोटे लोगों में से नागरिक जो 55 और 50 वर्ष की आयु तक पहुँच चुके हैं नागरिक जो 65 और 60 वर्ष की आयु तक पहुंच चुके हैं द्वितीय समूह के विकलांग लोग (बचपन से विकलांग लोगों को छोड़कर) 18 वर्ष से कम आयु के बच्चे जो शैक्षणिक संस्थानों में पूर्णकालिक अध्ययन कर रहे हैं, लेकिन 23 वर्ष की आयु तक पहुंचने से अधिक नहीं, जिन्होंने माता-पिता को खो दिया है	प्रति माह 5034.25 रूबल
बचपन से विकलांग, समूह I नि: शक्त बालक	12082.06 रूबल प्रति माह
बचपन द्वितीय समूह से विकलांग समूह I अक्षम 18 वर्ष से कम आयु के बच्चे और अधिक उम्र के बच्चे, शिक्षण संस्थानों में पूर्णकालिक छात्र, लेकिन 23 वर्ष की आयु तक पहुँचने से अधिक नहीं, जिन्होंने माता-पिता और मृत एकल माँ के बच्चों दोनों को खो दिया है	10068.53 रूबल प्रति माह
विकलांग समूह III	4921.01 रूबल प्रति माह

2017 में सेवानिवृत्ति की आयु

फिलहाल, आबादी का महिला हिस्सा है 55 वर्ष, और पुरुष आधे के लिए - 60 साल. यदि अन्य आवश्यकताएं पूरी होती हैं, तो इस आयु सीमा तक पहुंचने वाले नागरिक को पेंशन लाभ प्राप्त करने का अधिकार है।

कुछ मामलों में, एक व्यक्ति सेवानिवृत्ति अवकाश पर जा सकता है प्रारंभिक आदेश. यह लाभ उन नागरिकों को प्रदान किया जाता है जिन्होंने काम किया है कब का, सिविल सेवकों, सैन्य, आंतरिक मामलों के मंत्रालय के कर्मचारियों के साथ-साथ उन लोगों के लिए, जो कठिन परिस्थितियों में काम कर रहे थे, जल्दी से अपनी शारीरिक क्षमता और पेशेवर कौशल खो चुके थे ताकि किसी भी कार्य को जारी रखा जा सके।

वृद्धि के लिए, इस मुद्दे पर अधिकारियों द्वारा एक से अधिक बार चर्चा की गई है और गंभीर बहसें एक से अधिक बार भड़की हैं, लेकिन उम्र बढ़ाने के पक्ष में कोई निर्णय नहीं हुआ है। इसके अलावा, रूसी संघ के राष्ट्रपति वी। पुतिन के बयान के अनुसार, अगले कुछ वर्षों में वृद्धि की योजना नहीं है, हालांकि इस तरह के कदम से पेंशनभोगियों की संख्या कम हो जाएगी और पीएफआर का बजट समग्र संतुलन में आ जाएगा।

11 मई को, तीसरे पढ़ने के बाद, एक विधेयक को अपनाया गया, जिसके अनुसार राज्य और नगर निगम के कर्मचारियों के लिए सेवानिवृत्ति की आयु में वृद्धि की जाएगी 65 और 63 वर्षक्रमशः पुरुषों और महिलाओं के लिए।

2017 में कामकाजी पेंशनरों के लिए पेंशन

2016 में, श्रम संबंधों में रहने वाले पेंशनभोगियों के लिए लाभों के सूचकांक को रद्द करने का निर्णय लिया गया था। इसके बावजूद, उनके भुगतान में वृद्धि अभी भी नियोक्ताओं से कटौती और संचित आईपीसी की कीमत पर हुई थी। इसके अलावा, नागरिकों की इस श्रेणी को प्राप्त हुआ एकमुश्त भुगतानअन्य पेंशनभोगियों के साथ जनवरी 2017 में 5 हजार रूबल की राशि में।

2017 में कामकाजी पेंशनरों के लिए पेंशनरद्द नहीं किया जाएगा, और नागरिकों को पेंशन और वेतन दोनों मिलते रहेंगे।

सरकार ने इस मसले का समाधान भी किया क्या 2017 में पेंशन का अनुक्रमण होगा. कामकाजी पेंशनभोगियों के लिए पेंशन में वृद्धि को 2019 तक के लिए निलंबित कर दिया गया है।

सेवानिवृत्ति की आयु का नागरिक सभी श्रम संबंधों को समाप्त करने पर अनुक्रमण का अधिकार प्राप्त करने में सक्षम होगा। इसके अलावा, रोजगार के दौरान हुई सभी बढ़ोतरी को ध्यान में रखते हुए भत्ते की पुनर्गणना की जाएगी।

नियोजित पेंशनरों के लिए अपनी पेंशन बढ़ाने का एकमात्र अवसर वार्षिक रहता है पुनर्गणना 1 अगस्त को. 2017 में, यह 2016 के बीमा योगदान की राशि के अनुसार किया जाएगा, जिसे IPC बिंदुओं में परिवर्तित किया गया है। अधिकतम को ध्यान में रखा जाएगा तीन अंक से अधिक नहीं. इस प्रकार, पर न्यूनतम मजदूरीवृद्धि लगभग होगी 80 रूबल, अधिकतम - 223 रूबल.

इसके अलावा, वित्त मंत्रालय ने कार्यरत पेंशनभोगियों के भविष्य के पेंशन के संबंध में कई और प्रस्ताव पेश किए। विशेष रूप से, उन नागरिकों को सभी प्रकार के पेंशन भुगतानों को समाप्त करने का प्रस्ताव किया गया था जिनकी आय प्रति वर्ष 500 हजार से अधिक रूबल(या एक अन्य प्रस्ताव के अनुसार एक लाख रूबल से अधिक) और पेंशन के निश्चित हिस्से से वंचित करें, जो 2017 के लिए है 4823 रूबल.

सैन्य पेंशन की गणना

ओलेग पेट्रोविच रूसी सेना में प्लाटून कमांडर का पद (वेतन 20,000 रूबल) कप्तान के पद (11,000 रूबल का अधिभार) के साथ रखते हैं। सेवा की लंबाई 31 वर्ष है, जिसके लिए वेतन में 15% की वृद्धि आवश्यक है। नकद भत्तासेवा के दौरान था 35 650 रूबल.

जुलाई 2017 में, ओलेग पेट्रोविच ने सेवा छोड़ने का फैसला किया। 2017 में सैन्य पेंशन कैलकुलेटरइस तरह दिखेगा:

35650 * (50+11*3)% = आरयूबी 29,589.5.

सैन्य पेंशन के लिए विधायी रूप से स्थापित कमी कारक। 2017 में है 72,23% . ओलेग पेट्रोविच की पेंशन है:

29 589,5 * 72,23% = आरयूबी 21,372.5.

2016-2017 में कार्यरत पेंशनरों के लिए पेंशन पर सबसे लोकप्रिय प्रश्न और उत्तर

सवाल: हैलो, मेरा नाम व्लादिस्लाव पावलोविच इवानोव है। मैं एक साल पहले सेवानिवृत्त हुआ, लेकिन मेरा भत्ता केवल था 13 580 रूबल. यह राशि जीवनयापन के लिए बिल्कुल भी पर्याप्त नहीं थी, और मुझे चौकीदार के रूप में काम पर जाना पड़ा। वेतन छोटा है, हालांकि, सभी एक साथ एक सहनीय अस्तित्व की अनुमति देते हैं। हर महीने मुझे अपना आधिकारिक वेतन मिलता है, और मुझे पता है कि नियोक्ता रूसी संघ के पेंशन फंड में योगदान देता है। दुर्भाग्य से, हाल के नवाचारों ने नियोजित पेंशनभोगियों के लिए पेंशन लाभों के अनुक्रमण पर प्रतिबंध लगा दिया है। मुझे बताएं कि मैं बिना इंडेक्सिंग के अपनी पेंशन कैसे बढ़ा सकता हूं और क्या यह संभव है कि भविष्य में इस तरह का प्रतिबंध हटा लिया जाएगा?

उत्तर: प्रिय व्लादिस्लाव पावलोविच, दुर्भाग्य से, संघीय कानून "बीमा पेंशन पर" में किए गए वर्तमान संशोधनों ने इस तथ्य को जन्म दिया है कि कामकाजी पेंशनरों ने भुगतान में वार्षिक वृद्धि का अधिकार खो दिया है। फरवरी की शुरुआत में, इंडेक्सेशन ने केवल सेवानिवृत्ति की आयु के बेरोजगार नागरिकों के लिए लाभ को प्रभावित किया। हालाँकि, आपके औपचारिक रोजगार के कारण, आप निम्नलिखित तरीकों से अपने लाभों को बढ़ा सकते हैं:

• काम के एक वर्ष के लिए, अंकों की कुल संख्या में वृद्धि होगी - अधिकतम 8,26 ;
• प्रत्येक वर्ष 1 फरवरी को एक बिंदु के मान में वृद्धि होती है - आज 78,58 ;
• पेंशन के निश्चित हिस्से के आकार में वृद्धि।

इनमें से प्रत्येक पैरामीटर का लाभ की मात्रा पर महत्वपूर्ण प्रभाव पड़ सकता है।

भविष्य में संशोधनों को रद्द करने के निर्णय के संबंध में, दुर्भाग्य से, कार्यरत पेंशनभोगियों के पेंशन लाभों को 2017 में अनुक्रमित नहीं किया जाएगा। यह बहुत संभावना है कि अगले 2 वर्षों में भी। हम देश में आर्थिक स्थिति में सुधार का इंतजार करेंगे।

निष्कर्ष

नतीजतन, कई निष्कर्ष निकाले जाने चाहिए:

1. 2016 में, कानून द्वारा स्थापित प्रक्रिया के उल्लंघन में पेंशन लाभों का अनुक्रमण होता है। पुनर्गणना मुद्रास्फीति के स्तर को ध्यान में रखे बिना की जाती है: 1 फरवरी को पेंशन में 4% की वृद्धि हुई थी, जनवरी 2017 में पेंशनभोगियों को 5 हजार रूबल की राशि में एकमुश्त भुगतान प्राप्त होगा।
2. डी। मेदवेदेव के अनुसार 2017 में अनुक्रमण लाभदेश में मुद्रास्फीति के वास्तविक स्तर को ध्यान में रखा जाएगा।
3. संचित धन का बिंदुओं में रूपांतरण एक मानक सूत्र के आधार पर किया जाता है और पेंशन लाभों के आगे बढ़ने के लिए आवश्यक है।
4. सेवानिवृत्ति की आयु केवल सिविल सेवकों के लिए बढ़ा दी गई है।
5. नियोजित पेंशनरों के लिए लाभ 2017-2019 में इंडेक्सेशन के अधीन नहीं हैं।
6. एक वित्त पोषित पेंशन का गठन जमे हुए है 2019 तक।

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2017 में, वृद्धावस्था पेंशन के इंडेक्सेशन का मुद्दा सबसे तीव्र हो गया नवीनतम परिवर्तनपिछले वर्ष में पेंशन कानून में - वार्षिक इंडेक्सेशन का उन्मूलन, इसकी वृद्धि का कम प्रतिशत (12.9% की मुद्रास्फीति के साथ केवल 4%) जो अब काम नहीं करते हैं, और नियोजित दूसरे इंडेक्सेशन के साथ प्रतिस्थापन, जो केवल भुगतान किया गया था जनवरी 2017 में।

लाभ की क्रय शक्ति में कमी के लिए अपने प्राप्तकर्ताओं को मुआवजा देने के लिए राज्य द्वारा पेंशन भुगतान के आकार में वृद्धि की जाती है मुद्रा स्फ़ीति. 2016 के लिए इसका आकार 5.4% के रूप में निर्धारित किया गया था - फरवरी में पेंशन बढ़ाते समय यह मान निर्धारित किया गया था।

पेंशन भुगतान को कैसे और कब अनुक्रमित किया जाता है?

राज्य द्वारा संचालित सालाना:

• 1 फरवरी को पेंशन लाभ में वृद्धि।
• 1 अप्रैल को, और वृद्धि।

रूसी नागरिकों को पेंशन भुगतान के आकार में वृद्धि निर्भर करती है महंगाई दर पर, जो पिछले वर्ष के परिणामों के आधार पर निर्धारित किया जाता है और सरकार द्वारा स्थापित किया जाता है।

आय वृद्धि पर निर्भर करता है पेंशन निधिऔर देश में आर्थिक स्थिति के अनुसार, कानून 1 अप्रैल की संभावना प्रदान करता है अतिरिक्त अनुक्रमणबीमा पेंशन में वृद्धि और (28 दिसंबर, 2013 संख्या 400-एफजेड के कानून के खंड 7, अनुच्छेद 16)।

2017 में पेंशन के अनुक्रमण का प्रतिशत

2016 तक, कानून के अनुसार, पिछले वर्ष की तुलना में मूल्य वृद्धि के स्तर पर पेंशन में वृद्धि हुई। उसी सिद्धांत से, 2016 में, 2015 में मुद्रास्फीति को ध्यान में रखते हुए, पेंशन लाभ 12.9% की वृद्धि होनी चाहिए थी. हालांकि, गंभीर के कारण वित्तीय स्थितिदेश में सरकार ने कई फैसले लिए हैं:

• 1 जनवरी, 2016 से 1 जनवरी, 2017 तक, कुछ विधायी प्रावधानों को निलंबित कर दिया गया था जो मूल्य वृद्धि सूचकांक और पीएफआर की आय के आधार पर नागरिकों को पेंशन भुगतान में वार्षिक वृद्धि की प्रक्रिया स्थापित करते हैं।
• बीमा और सामाजिक पेंशन का अनुक्रमण केवल एक निश्चित राशि के लिए किया गया था 4% 2015 में वास्तविक मुद्रास्फीति दर से काफी नीचे।
• बीमा वृद्धावस्था पेंशन अनुक्रमित हैं।
• 1 अप्रैल को बीमा भुगतान में अतिरिक्त वृद्धि नहीं किया गया.

हालाँकि, पहले से ही 2017 में, सामान्य अनुक्रमण प्रक्रिया वापस कर दी गई थी, इस प्रकार, बीमा पेंशन और सामाजिक भुगतानों को पूर्ण रूप से अनुक्रमित किया गया था।

बीमा (श्रम) पेंशन में वृद्धि

28 दिसंबर, 2013 एन 400-एफजेड के कानून के अनुसार उनकी वृद्धि की दिशा में बीमा पेंशन की राशि में परिवर्तन "बीमा पेंशन के बारे में"पेंशन गुणांक (आईपीसी) के मूल्य और निश्चित भुगतान के आकार में वार्षिक (फरवरी 1) वृद्धि के माध्यम से होता है।

2017 में, पिछले 20176 में मूल्य वृद्धि के स्तर के बराबर राशि से बीमा पेंशन में वृद्धि हुई - 5.4% (रोसस्टैट के अनुसार)।

इस प्रकार, 1 फरवरी, 2017 सेआईपीसी की लागत बढ़ गई है 78,28 निश्चित भुगतान का आकार - तक 4,805.11 रूबल. इंडेक्सेशन के परिणामस्वरूप, बीमा पेंशन की औसत राशि में वृद्धि हुई:

• - लगभग 400 रूबल;
• - लगभग 160 रूबल;
• - 315 रूबल के लिए।

साथ ही, 1 अप्रैल, 2017 को लागत में वृद्धि की गई थी पेंशन बिंदुऔर 0.38% का एक निश्चित भुगतान, जो कि फरवरी इंडेक्सेशन के साथ जुड़ा हुआ है 5.8% होगा. वहीं, अब एसआईपीके 78.58 रूबल है और एफवी का मूल्य 4823.37 रूबल है। बीमा पेंशन के घटकों की यह राशि तब तक रहेगी 1 फरवरी, 2018 तक.

राज्य पेंशन प्रावधान में वृद्धि

15 दिसंबर, 2001 के संघीय कानून संख्या 166-एफजेड द्वारा सामाजिक लाभ सहित राज्य पेंशन लाभों के आकार को बढ़ाने की प्रक्रिया प्रदान की जाती है। "राज्य पेंशन प्रावधान पर रूसी संघ» . परिणामस्वरूप 2016 में पेंशन भुगतान में वृद्धि पर विधायी प्रतिबंधों ने भी इन लाभों को प्रभावित किया 1 अप्रैल, 2016 से:

• सामाजिक पेंशन का आकार, 4% द्वारा अनुक्रमित, औसतन बढ़कर 8,562 रूबल हो गया;
• (EDV) राज्य पेंशन लाभ प्राप्त करने वालों के लिए 7% की वृद्धि हुई।

इसी समय, इस वर्ष अप्रैल के लिए सामाजिक पेंशन प्रावधान में 2.6% की वृद्धि की योजना बनाई गई थी, लेकिन वास्तव में ऐसा किया गया केवल 1.5%यह पेंशनरों के लिए न्यूनतम निर्वाह की घटती विकास दर के कारण है। EDV 1 फरवरी को 5.4% से अनुक्रमित।

क्या 2017 में दूसरा इंडेक्सेशन होगा?

2016 में वापस, पेंशन को फिर से अनुक्रमित करने की संभावना का मुद्दा था, जिस पर बहुत लंबे समय तक चर्चा की गई थी, और मई 2016 में उनकी क्रीमिया यात्रा के दौरान दिमित्री मेदवेदेवनोट किया कि पेंशन भुगतान में एक अतिरिक्त वृद्धि के लिए बजट में पैसे नहीं हैं. 2016 में आंशिक इंडेक्सेशन का संचालन करने का निर्णय लेते समय, सरकार ने कानून द्वारा बीमा पेंशन भुगतान में अतिरिक्त वृद्धि प्रदान की, लेकिन देश में वर्तमान आर्थिक और सामाजिक स्थिति को ध्यान में रखते हुए पहली छमाही के अंत मेंचालू वर्ष। इस प्रकार, 23 अगस्त, 2016 को आयोजित, पेंशन भुगतानों के पोस्ट-इंडेक्सेशन का भाग्य तय किया गया था: पेंशन को पिछले वर्ष की मुद्रास्फीति के स्तर (12.9%) तक बढ़ाने के बजाय, यह उस राशि पर तय किया गया था जो आंशिक रूप से इंडेक्सेशन के लिए क्षतिपूर्ति करती है। , के बराबर 5 हजार रूबल।

पहले से ही 2017 में, हमने वास्तविक मुद्रास्फीति (5.4%) के स्तर के अनुसार इंडेक्सेशन की योजना बनाई थी, जिसे जनवरी की पहली छमाही में रोजस्टैट द्वारा निर्धारित किया गया था। हालाँकि, पहले हाँ। मेदवेदेवसूचना दी कि अनुक्रमण "5.8% होगा", जिसके बाद पीएफआर बजट में 1 अप्रैल, 78.58 रूबल के रूप में पेंशन गुणांक का मूल्य शामिल था, जो पहले 1.054 गुना मान कर पेंशन में वृद्धि होगी।

मैक्सिम टोपिलिन के अनुसार, अप्रैल में, अतिरिक्त अनुक्रमण 5.8% के कुल मूल्य के लिए।

कामकाजी नागरिकों के लिए पेंशन अनुक्रमण की समस्याएं

2016 तक पेंशन भुगतानसभी पेंशनभोगियों के लिए अनुक्रमित, भले ही वे जारी रहें श्रम गतिविधि. इस वर्ष से, राज्य और सामाजिक पेंशन बढ़ाने की प्रक्रिया वही रही है, जिसे बीमा भुगतान के बारे में नहीं कहा जा सकता है।

2016 में बीमा पेंशन के अनुक्रमण की एक महत्वपूर्ण विशेषता यह थी कि इसका भुगतान बीमा लाभों पर लागू होता है केवल गैर-कामकाजी पेंशनभोगी(कानून का अनुच्छेद 26.1 "बीमा पेंशन के बारे में"). इसी समय, कानून उन शर्तों के लिए प्रदान करता है जिनके तहत एक पेंशनभोगी फिर से बढ़ी हुई पेंशन प्राप्त कर सकेगा:

• पेंशन लाभ प्राप्त करने वाले को आय-सृजन करने की आवश्यकता है;
• 2016 की दूसरी तिमाही से लाभ में वृद्धि होगी अनौपचारिक रूप में, यानी पेंशन फंड में आवेदन करना अब आवश्यक नहीं है, गणना के आधार पर होगी।

पेंशनभोगी की बर्खास्तगी के बाद उसकी वृद्धावस्था पेंशन की राशि का उपयोग करते हुए वृद्धि की जाएगी सभी अनुक्रमणजो वह चूक गया। उसी समय, वह उस महीने के बाद के महीने में बढ़ा हुआ भुगतान प्राप्त करने में सक्षम होगा जिसमें पेंशन अधिकारी को पेंशनभोगी के रोजगार की समाप्ति के बारे में पता चला।

एक अनुक्रमित पेंशन भुगतान प्राप्त करना निषेध नहीं करताइसके प्राप्तकर्ता को फिर से नौकरी पाने के लिए, जबकि भुगतान कम नहीं होगा।.

वहीं, कार्यरत सेवानिवृत्त प्राप्त एक - बारगी भुगतान 5 हजार रूबल, जो बेरोजगारों और वृद्धावस्था पेंशन दोनों के लिए 2016 में खोई हुई पेंशन आय के मुआवजे के रूप में काम करना चाहिए।

2017 में कार्यरत पेंशनरों के लिए पेंशन रद्द करना

पिछले काफी समय से सरकार की बात चल रही है कामकाजी पेंशनभोगियों के अधिकारों में कमी, इसे उनकी कुल मासिक आय (पेंशन + वेतन) से जोड़ते हुए। इसलिए, 2015 में वापस, एक मसौदा कानून बनाया गया था, जिसके अनुसार 1 मिलियन रूबल से अधिक की वार्षिक आय के साथ, पेंशन का भुगतान रद्द कर दिया जाएगा।

इसे कभी नहीं अपनाया गया था, लेकिन काम करने वाले पेंशनभोगियों पर अन्य प्रतिबंधों के मुद्दे पर पहले से ही जोरदार चर्चा की जा रही है। 2016 की शुरुआत में सरकार में हुई बैठकों के परिणामों के आधार पर, रूसी संघ के वित्त मंत्रालय ने संकट के दौरान पेंशन प्रणाली में अगले बदलाव की योजना तैयार की, जिनमें से कुछ बिंदु सुझाव शामिल हैं:

• कामकाजी पेंशनभोगियों को पेंशन का भुगतान रद्द करें, या कम से कम इसका एक निश्चित हिस्सा।
• खतरनाक और खतरनाक उद्योगों में काम करने वाले श्रमिकों को पेंशन भुगतान बंद करें जो उन्हीं स्थितियों में काम करना जारी रखते हैं जिन्हें प्राप्त करने का अधिकार उन्हें दिया गया था।

वित्त मंत्रालय द्वारा प्रस्तावित उपायों पर मंत्रालयों के स्तर पर चर्चा की गई थी, और क्या उन्हें कार्यान्वयन के लिए स्वीकार किया जाएगा, यह अभी तक ज्ञात नहीं है, लेकिन अब उनके पास कई नकारात्मक समीक्षाएं हैं। ऐसी योजना को लागू करने के लिए, सब कुछ ठीक से गणना करना और इसके आवेदन के संभावित परिणामों की भविष्यवाणी करना आवश्यक है।

हालांकि, 2017 में कामकाजी नागरिकों को पेंशन का भुगतान रद्द नहीं किया जाएगा।

जनवरी 2017 में, पेंशनभोगियों को 5,000 रूबल का एकमुश्त भुगतान प्राप्त होगा। यह रूस में रहने वाले सभी पेंशनभोगियों के लिए निर्धारित है: नागरिक और सैन्य दोनों। पेंशन फंड पेंशन फ़ाइल में निहित दस्तावेजों के आधार पर भुगतान करेगा, इसलिए FIU से संपर्क करने या आवेदन जमा करने की कोई आवश्यकता नहीं है। यदि एक पेंशनभोगी को दो पेंशन मिलती हैं (उदाहरण के लिए, एक सैन्य पेंशनभोगी), जिनमें से एक का भुगतान पेंशन फंड के माध्यम से किया जाता है, तो FIU एकमुश्त भुगतान करेगा।

1 फरवरी, 2017 से, गैर-कामकाजी पेंशनरों की बीमा पेंशन, साथ ही साथ निश्चित भुगतान, 2016 के लिए मुद्रास्फीति दर में वृद्धि की जाएगी। मुद्रास्फीति का पूर्वानुमान स्तर 5.8% था। इन फंडों को FIU के बजट में ध्यान में रखा जाता है। इंडेक्सेशन के बाद निश्चित भुगतान की राशि 4,823.35 रूबल प्रति माह होगी, औसत वृद्धावस्था बीमा पेंशन 12,289.73 रूबल है। इसके अलावा, 1 फरवरी, 2017 से मासिक भुगतानों को 5.8% से अनुक्रमित किया जाएगा। नकद भुगतान(ईडीवी), जो संघीय लाभार्थियों द्वारा प्राप्त किया जाता है।

2017 में वृद्धि और पेंशन बिंदु की लागत। यह 78.58 रूबल (2016 में - 74.27 रूबल) के बराबर होगा।

1 अप्रैल से राज्य पेंशन में बढ़ोतरी होगी पेंशन प्रावधान, नियोजित और दोनों के लिए सामाजिक पेंशन सहित गैर-कामकाजी पेंशनभोगी 2.6% से। परिणामस्वरूप, 2017 में औसत सामाजिक पेंशन 8,040 रूबल होगी। विकलांग बच्चों और समूह I के बचपन से विकलांग लोगों के लिए सामाजिक पेंशन का औसत आकार 12,213 रूबल के बराबर होगा।

पहले की तरह, 2017 में रूस में पेंशनभोगी के निर्वाह स्तर से कम मासिक आय वाले कोई पेंशनभोगी नहीं होंगे। सभी गैर-कामकाजी पेंशनरों को प्राप्त होगा सामाजिक पूरकनिवास के क्षेत्र में निर्वाह स्तर तक पेंशन। में सेराटोव क्षेत्र 2017 के लिए, यह 7,700 रूबल पर सेट है।